Chyba aż tak źle sobie nie radzimy, skoro min. 500 (10%) osób do wywalenia. Moja koncepcja jest taka: im większe sukcesy- tym większe redukcje... Gdy rząd dojdzie z nami do 100% znaczy się, że osiągneliśmy MAXa...

Tak, Tak. Zwolnić najlepszych. Średniacy i miernoty nie stanowią żadnego zagrożenia.

czy po części to nie jest brane pod uwagę - że jest coraz trudniej utrzymać ludzi, którzy mają wiedzę i umiejętności?

Co zatem robić w obliczu cięć, zwalniania się ambitnych i odejść emerytów? Stawić na planowanie i dawać gotowce. Inaczej nie da rady.

Co do bezwzględnej skuteczności tej metody - mamy wątpliwości - chyba wszyscy - słuszne.