(...) w założeniu tej fajnej koncepcji pod tytułem "Orzecznictwo i Obsługa" jest to, iż każdy skarbowiec i skarbona ma być omnibusem czyli znać się na każdym podatku..(...)

, transparentne i realne zasady awansu (zaczyna się od działu "ogólnego", jak się sprawdzi, to przechodzi do wymiaru, a jak i tu się wybije to awans do kontroli), skończenie z fikcją, iż wszyscy w urzędzie to specjaliści (powiedzmy sobie uczciwie, że tak nie jest, nie jest  też to zarzut, nie każdy może chcieć bowiem dobrym orzecznikiem, a może posiadać inne cechy, które sprawią że będzie robił kawał dobrej roboty w dziele ogólnym

Pomysł godny zastanowienia. Prawdą jest, że w komórkach typowo wymiarowych osób prowadzących działalność gospodarczą- w tym osoby prawne- gania się na salę obsługi podatników celem przyjęcia zeznań i wprowadzenia "buśki" zeznania ( ma ułatwić szukanie zeznania gdy podatnik prosi o wydanie zaświadczenia o dochodach). U nas obecnie 2 dni w tygodniu pracownik merytoryczny siedzi na sali obsługi i przyjmuje zeznania, jak dział wprowadzania danych nie daje rady to obciąża się ich wprowadzeniem zeznań, męczy się z wprowadzaniem decyzji, nie wspomnę, że wzywanie podatników do wyjaśnienia wpłat wykazanych w zeznaniu też obciąża pracownika wymiaru. Czynności sprawdzające celem dokonania zwrotu dużej nadpłaty z zeznania też należą do wymiaru. Zatem jak widać czasu na orzecznictwo, prowadzenie postępowań po kontroli podatkowej jest bardzo mało, stąd błędy w wydawanych decyzjach i duża ilość uchyleń.

"Obrabiają" deklaracje od a do z.

Teraz prowadzenie kontroli podatkowej jest nieopłacalne. Jak to będzie wyglądało w nowych realiach?